2025年2-4月基层组织工作文稿汇编(36篇)
永葆“在线状态”确保组织工作“高质量”发展
全国组织部长会议指出:“各级组织部门和广大组工干部要强化责任担当,坚持守正创新,带头加强作风建设,以高质量组织工作促进高质量发展,不断开创工作新局面。”新时代呼唤新担当,新时代需要新作为。广大组工干部应当深刻领悟会议精神,铸就担当之魂、夯实创新之基、秉持服务之志,推动组织工作取得新进展、实现新突破。
永葆责任担当、锐意进取的“在线状态”,铸就“在其位,谋其政”的担当之魂。责任重于泰山,担当彰显使命。责任担当,不仅是个人品质的体现,更是组织工作高质量发展的核心动力。在新的历史起点上,广大组工干部要深刻理解责任担当的内涵与价值,将其内化于心、外化于行,勇挑重担、主动作为,将责任担当贯穿于干部队伍建设、基层党组织建设、人才工作等各个方面。要自觉提升政治站位,把讲政治放在首位,确保组织工作始终沿着正确的方向前进。要深化理论学习,特别是深入学习党的创新理论,不断提高政策把握能力和业务水平,以理论武装头脑、指导实践、推动工作。要勇于直面问题,不回避矛盾,以钉钉子精神一项一项抓落实,确保组织工作各项任务落地见效,以高质量的组织工作推动经济社会高质量发展。
永葆守正创新、勇于探索的“在线状态”,夯实“苟日新,日日新”的创新之基。守正是根基,创新是动力。在全面深化改革的背景下,广大组工干部要深刻理解守正与创新的关系,既要坚守党的组织原则和优良传统,又要勇于探索、敢于实践,不断开创组织工作新局面。要在干部选拔任用、基层党组织建设、党员教育管理等方面,严格遵守党章党规党纪,确保组织工作的严肃性和规范性。要在坚持原则的基础上,不断探索符合时代要求的新思路、新方法、新举措,建立更加科学、公正、透明的评价机制,激励干部担当作为,运用互联网思维,打造智慧党建平台,增强党组织的凝聚力和战斗力。要敢于跳出传统框架,勇于尝试新方法,善于总结经验,不断推动组织工作理念、机制、方法的创新,以创新驱动组织工作高质量发展,为经济社会发展提供坚强的组织保障。
永葆求真务实、服务大局的“在线状态”,秉持“实干兴邦”的服务之志。空谈误国,实干兴邦。广大组工干部要始终秉持求真务实的工作作风,把服务大局作为组织工作的出发点和落脚点,确保组织工作始终围绕中心、服务大局,找准组织工作的切入点和着力点,为经济社会发展提供坚强的组织保证和人才支撑。要深入调查研究,准确把握经济社会发展对组织工作的新要求,精准对接发展需求,科学制定组织工作计划和措施。同时,要注重工作实效,力戒形式主义、官僚主义,把功夫下到察实情、出实招、求实效上,确保组织工作的每一项举措都能落到实处、见到实效。要以服务大局的视野和格局,优化组织工作环境,提升组织工作效能,为经济社会高质量发展提供坚强有力的组织保障,不断开创组织工作新局面。
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