后勤管理处：全力推进民生工程，提升校园住宿品质

“机关作风建设年”自从2024年3月底启动以来，得到了学校师生，特别是机关各部门和全体工作人员的广泛关注与大力支持。机关、直属和后勤各部门聚焦“提升服务意识，整治师生反映强烈的作风问题”“提高站位视野，抬高工作底盘和工作标准”“增强担当作为，增强解决重点难点问题能力”“变革管理理念，推进管理向治理换挡升级”等主要领域，做了大量工作，取得了很多实质性进展。为进一步推进“机关作风建设年”各项任务，总结经验做法、加强横向交流，营造宣传氛围、推动舆论监督，学校在东北大学官网“机关作风建设年”专栏和“We党微家”微信公众号开设专栏，不定期整理发布来自机关、直属和后勤各部门的典型案例。下面展示的是来自后勤管理处的案例：全力推进民生工程，提升校园住宿品质。

一、案例背景

后勤管理处紧密围绕学校“十四五”规划，积极响应“机关作风建设年”号召，针对学校发展的新需求，将改善学生住宿条件列为重点工作，努力改善宿舍建筑老化、设施陈旧、功能缺失等问题，不断为学生提供更加舒适、便捷、人性化的住宿环境。卓有成效地推进了学生二舍修缮、南湖校区淋浴间增改、宿舍空调安装等重点民生工程。

二、具体做法

（一）实施学生二舍整体修缮

1.做好勘察设计和需求征集

在项目前期方案论证和设计阶段，后勤管理处积极收集建筑历史资料，充分了解学生及相关部门需求，组织专业团队对学生二舍进行全面勘察和检测，力求最大限度恢复建筑历史风貌，满足学生实际居住需求。

2.严格加强施工过程管理

施工过程中，建立每日巡查制度，后勤管理人员常驻现场监督工程进度和质量，确保施工工艺符合规范，施工现场安全文明，重点对建筑结构加固、外墙保温、防水铺设等关键环节严格把关。

3.注重细节与文化传承